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“臨近畢業，學校為我們精心準備了多場雙選會，幫我們了解各個單位用人政策。現在，我已經順利完成了從學生到職場人的轉變。”已經入職通用技術集團大連機床有限責任公司的大連交通大學畢業生李宗澤說。

為幫助畢業生順利就業，大連交通大學近期先后承辦遼寧省“2023屆高校畢業生就業促進月”專項行動之遼寧省2023屆軌道交通類高校畢業生校園專場招聘會、“百日沖刺”遼寧省高校畢業生專場招聘會(大連站)等5場專場招聘會，共有450余家用人單位提供就業崗位2.5萬余個。

今年以來，遼寧省教育廳牽頭成立由27個省直部門組成的高校畢業生就業工作專班，整合各方優勢，推動形成省、市、校協同聯動，省直部門共同發力的工作新格局。

省教育廳積極拓寬就業渠道，5月以來，全省共組織招聘會1475場，參與企業6136家、提供崗位25.64萬個。持續穩定政策性崗位，落實研究生、專升本、第二學士學位等招生計劃8萬個，提供高校教師、基礎教育教師崗位1.12萬個，同時協調有關部門積極開發科研助理等崗位。

此外，省教育廳還組織全省高校開展“就業促進周”等主題指導活動1000余場，參與畢業生超過30萬人次。同時，注重開展就業安全教育，指導畢業生識別防范招聘欺詐、“培訓貸”等陷阱，保護畢業生就業權益。

各市人社、教育部門也全面聯動。大連市人社、教育部門聯合高校開展2023屆在連高校畢業生留連就業需求意愿電子問卷調查，累計回收問卷3.3萬余份，為精準開展就業服務和制定相關政策提供了參考依據;鞍山市校地聯合促進就業平臺去年6月成立以來，每天不間斷向181所平臺高校發送鞍山就業崗位和機關企事業單位招聘信息，推動回鞍來鞍留鞍就業畢業生人數屢創新高。

用心用情做好指導服務成為高校促就業的“法寶”。“在我連續投遞多份簡歷沒有得到回音的時候，學院許曉禹老師主動找到我，幫助我重新制作了簡歷，指導我如何進行面試，并向我量身推薦了學院剛剛走訪的徐工(遼寧)機械有限公司，幫我找到了理想的工作崗位。”遼寧工程技術大學機械工程學院畢業生趙明岐說。

遼寧工程技術大學機械工程學院黨委副書記劉金鐵介紹，學院以精準開拓就業崗位、精準制定服務舉措等促進畢業生高質量就業。“學院針對想就業學生，建立就業、考公等4個微信群，根據學生實際需求推送相關政策信息和工作崗位。”

截至目前，遼寧2023屆普通高校畢業生共有36.58萬人，畢業去向落實率高于去年同期。下一步，遼寧省教育廳和全省高校將配合人社部門做好離校畢業生就業工作，持續為離校未就業畢業生提供“不斷線”就業服務，幫助畢業生盡早落實去向。

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